私たちの理念
「あの会社に頼みたい」「あの会社で働きたい」
比較検討ではなく、指名で選ばれる企業を増やすこと。
それが私たちの使命です。
優秀な社員が抜けたら売上が落ちる——
そんな属人性リスクを、経営者の認知・注目度を高めることで解消する。
「あの人がいるから」ではなく「あの会社だから」と指名される。
集客も採用も、会社として選ばれる状態をつくります。
売上が特定社員に依存
紹介・人脈頼みの集客
採用しても定着しない
経営者ブランディング
YouTube・SNS・書籍
AIO記事・動画メディア
指名で選ばれる企業に
「この会社に頼みたい」
「ここで働きたい」が生まれる
「有名になりたい」「本を出したい」「テレビに出たい」——
誰もが一度はそんな夢を抱いたことがあるはずです。
けれど大人になるにつれて、いつの間にか忘れていく。
私自身も、決して恵まれた環境ではありませんでした。
子供の頃、スーパーの半額シールが貼られるまで何も買えず、めちゃくちゃお腹が空いていた。
「お金がないから選べない」——資本主義の現実を、身体で知りました。
でも、諦めなかった。
バドミントンは社会人になっても続け、全国大会の舞台に立ちました。
今は子供の頃に夢見たSASUKEへの出場にも挑戦しています。
挑戦はチャンスになり、チャンスは成功に繋がる。
それは自分の人生で証明してきたことです。
だからこそ、この仕組みの中で、もっと多くの人がまっとうに報われる社会をつくりたい。
生活の底上げを実現し、何歳からでも挑戦できる社会をつくる。
そのために、経営者の挑戦を後押しし、日本経済を支えている企業を活性化させる。
それが、私たちのミッション——
「"あの会社がいい"を増やす。」の原点です。
現状の課題をヒアリングし、最適な施策をご提案します